彰显省会继续，，，， ，我们城投人这么干！
4月28日下昼，，，， ，南昌城投集团公司召开“彰显省会继续 我们怎么干”解放头脑大讨论运动发动安排会。。。。。。。。党委书记、董事长涂建平同志出席聚会并作发动讲话。。。。。。。。党委副书记、总司理张东林同志转达市委、市国资委关于“彰显省会继续 我们怎么干”解放头脑大讨论运动发动安排会精神以及全市彰显省会继续、唱响南昌品牌都会建管十大提升行动发动大会精神。。。。。。。。党委副书记漆永亮同志宣读集团公司党委《关于印发<关于南昌城投集团公司开展“彰显省会继续 我们怎么干”解放头脑大讨论运动的实验计划>的通知》。。。。。。。。
集团班子成员以及各部室、各子（分)公司主要认真同志加入了聚会。。。。。。。。
涂建平指出，，，， ，此次聚会的主要使命是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，，，， ，深入贯彻习近平总书记视察江西时的主要讲话精神，，，， ，认真落实市委及市国资委系统召开的“彰显省会继续，，，， ，我们怎么干”解放头脑大讨论发动大会事情安排，，，， ，在我司迅速掀起解放头脑热潮，，，， ，为南昌切实彰显省会继续、做大做强做优大都市圈作出城投人的孝顺、提供强力支持。。。。。。。。
涂建平强调，，，， ，要提高站位，，，， ，增强开展解放头脑大讨论运动的头脑共识。。。。。。。。面临新形势新要求，，，， ，面临周边地区偕行业的竞相生长的态势，，，， ，我们城投集团要在南昌扛起“彰显省会继续”重任中起到推波助澜作用，，，， ，就必需对标中央、省委、市委更高要求以更鼎力大举度解放头脑，，，， ，就必需面临区域竞争的强烈态势以更鼎力大举度解放头脑，，，， ，就必需顺应宽大市民群众的殷切盼愿以更鼎力大举度解放头脑。。。。。。。。牢靠树立只争朝夕的紧迫感、时不我待的�；；；；；小⒍员晗冉脑鹑胃�，，，， ，找准生长短板，，，， ，顺应人民群众高品质都会生涯要求，，，， ，用头脑的解放、理念的更新，，，， ，把内生动力引发出来，，，， ，把生长活力释放出来，，，， ，把重大潜力挖掘出来，，，， ，在推动事情生长中赢得自动、迎头遇上。。。。。。。。
涂建平强调，，，， ，要聚焦问题，，，， ，充分掌握解放头脑大讨论的重中之点。。。。。。。。集团公司要开展头脑大讨论，，，， ，必需凭证市委吴晓军书记的要求，，，， ，紧扣“省会继续”，，，， ，聚焦“怎样实干”，，，， ，坚持问题导向和目的导向相统一，，，， ，查找短板问题，，，， ，深挖背后泉源，，，， ，强弱项、补短板、建机制，，，， ，推动公司经济、建设各项事业一直向宿世长。。。。。。。。
坚决破除影响高质量跨越式生长的头脑看法。。。。。。。。我们要将视野放大，，，， ，着眼久远，，，， ，放眼天下制订生长目的，，，， ，谋划生长路径，，，， ，向好的学、同强的比、与快的赛，，，， ，做到事情争创一流，，，， ，小我私家力争上游，，，， ，群体百舸争流；；；；；将劲头铆足，，，， ，抢抓危中之机，，，， ，顺遂完玉成年目的。。。。。。。。
坚决破除影响刷新开放走深走实的头脑看法。。。。。。。。要认真凭证市委的要求，，，， ，突破因循守旧、个人主义、立异缺乏的瓶颈，，，， ，一直强化攻坚克难的刷新意识，，，， ，敢于面临错综重大的深条理矛盾和触动各方利益的顽症痼疾；；；；；强化海纳百川的开放意识，，，， ，加速指导人才、立异、资源等要素向南昌城投集聚；；；；；强化敢为人先的立异意识，，，， ，从过时的条条框框、以往的履历模式中解放出来。。。。。。。。
坚决破除影响市域治理现代化的头脑看法。。。。。。。。要坚持以人为本，，，， ，顺应人民群众对优美生涯的神往，，，， ，起劲打造山水名城、生态都会；；；；；坚持守牢底线，，，， ，切实维护国家政治清静和社会阵势稳固，，，， ，起劲建设更高水平的平安南昌、法治南昌；；；；；我们城投集团要坚持依法服务，，，， ，运用法治精神、法治头脑、法治方法解决问题、指导群众。。。。。。。。
坚持破除影响风清气正的政治生态建设的头脑看法。。。。。。。。我们必需摒弃熟人社会、搪塞应付、官本位头脑，，，， ，牢靠树立“重实干、重实绩”的用人导向，，，， ，鼎力大举提倡“求真务实、真抓实干”的事情作风，，，， ，�；；；；；场澳焓帧⑸焓直乇蛔ァ钡木右馐丁�。。。。。。。
涂建平强调，，，， ，要凝集协力，，，， ，确�？？？？？菇夥磐纺源筇致廴〉檬敌А�。。。。。。。公司党委以及各部分、各子(分)公司要高度重视，，，， ，严酷凭证市委安排要求，，，， ，紧扣运动主题，，，， ，掌握准确偏向，，，， ，坚持学思践意会，，，， ，抓好贯彻落实，，，， ，确�；；；；Ｔ硕〉檬底攀翟诘男Ч�。。。。。。。
注重学思团结，，，， ，筑牢头脑基本。。。。。。。。集团各单位要普遍开展学习讨论，，，， ，专题学习上级精神，，，， ，掌握最新理论，，，， ，做到学深悟透、融会意会。。。。。。。。
注重以上率下，，，， ，查找问题短板。。。。。。。。公司各级向导干部既要当好解放头脑的组织者和推动者，，，， ，更要当好先行者和实践者，，，， ，自动查找自己的问题，，，， ，对影响公司生长的制约瓶颈，，，， ，对已往遗留的难点问题，，，， ，找准“病灶”，，，， ，开出“药方”，，，， ，以现实验动做好楷模，，，， ，自动掀起解放头脑的热潮。。。。。。。。
注重全员加入，，，， ，营造浓重气氛。。。。。。。。集团机关各部分、各子（分）公司要全心组织实验，，，， ，通过建言、献策等多种渠道最大限度调动宽大党员及通俗员工的加入热情，，，， ，配合营造“彰显省会继续、我们一起干”的浓重气氛。。。。。。。。
注重催促检查，，，， ，狠抓事情落实。。。。。。。。要坚持从严从实要求，，，， ，对各部分、各子（分）公司学习讨论、查找问题、整改提升等情形举行跟踪督导，，，， ，要杜绝形式主义，，，， ，避免泛起学用脱节、只说不做等征象。。。。。。。。
注重效果导向，，，， ，务必取得实效。。。。。。。。各单位要团结事情现实，，，， ，把解放头脑落到实处，，，， ，落到每件详细的事上。。。。。。。。要深入反思爆发问题的头脑泉源，，，， ，制订本部分本公司“彰显省会继续”的事情计划，，，， ，明确目的使命和生长行动，，，， ，切实将解放头脑大讨论效果转化为立异头脑、立异行动、推动公司高质量生长的现实验动。。。。。。。。
